取り組み事例
未来の経営者様が集う特約店二世会
(経営研究会)

課題

人材育成、職場環境改善、業務改善。

取組内容

  • 特約店次期経営者様にお集まり頂き各社が抱えている課題(人材育成、職場環境改善、業務改善)をテーマに、ディスカッションを中心とした研究会を年間5回開催。
  • 課題を共有し自社の有るべき姿、改善活動などを一緒に考え問題点の改善を図った。
研究会風景1
研究会風景2
研究会資料1
研究会資料2